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义乌市2022年定向培养

基层卫生人才招生（招聘）公告

为深入实施共同富裕示范区建设医疗卫生服务人才“网底”工程，进一步加强基层卫生人才队伍建设，根据浙江省卫生健康委员会办公室等5部门《关于开展2022年基层卫生人才定向培养工作的通知》（浙卫办〔2022〕16号）要求，决定开展我市2022年基层卫生人才定向培养工作。现将有关招生（招聘）事项公告如下：

01 承办院校及招生（招聘）计划

2022年我市定向培养招生（招聘）计划22名，其中：

（一）本科专业，学制五年（护理学专业学制四年）。

（1）温州医科大学临床医学专业2名；

（2）温州医科大学仁济学院临床医学专业11名；

（3）浙江中医药大学中医学专业1名；

（4）温州医科大学仁济学院中医学专业1名；

（5）温州医科大学儿科学专业1名；

（6）温州医科大学医学影像学专业1名；

（7）杭州医学院预防医学专业1名；

（8）杭州医学院麻醉学专业1名；

（9）湖州师范学院护理学2名。

（二）专科专业，学制三年。

（10）衢州职业技术学院针灸推拿专业1名。

具体见下表：

02 岗位方向

义乌市医共体单位（不包含牵头医院）。

03 招生与招聘流程

（一）2022年定向培养招生录取，按照“信息公开、择优选拔、协议录取”的原则，在我市户籍考生中实施定向招生（招聘），定向培养的本科和专科均安排在普通类提前录取。根据《2022年浙江省普通高校招生工作实施意见》明确的录取办法，2022年定向培养招生本科层次各专业最低投档成绩不低于一段线（温州医科大学临床医学专业和浙江中医药大学中医学专业最低投档成绩不低于特殊类型招生控制线），专科层次最低投档成绩不低于二段线。

（二）定向培养实行“招生与公开招聘并轨”。按照《关于开展2012年定向培养农村社区医生工作的通知》（浙卫发〔2012〕114号）要求执行，具体程序如下：

1、符合条件考生按我省普通高校招生有关规定填报志愿，考生须符合专业选考科目要求，且只能在第一院校志愿、第一专业志愿填报此类定向招生相关院校专业，否则志愿无效。省教育考试院根据志愿优先、高考成绩从高到低原则，按我市招生计划1:1.2比例，将考生名单提供给各招生高校。招生高校将相应名单发给市卫生健康局。

2、根据录取工作安排，志愿填报结束后48小时内市卫生健康局会根据高校反馈名单通知体检，请考生不要离开本市范围并保持24小时手机电话畅通，如因考生原因联系不到或不能按时参加体检所产生的一切后果自负。体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行，色觉异常（色盲或色弱）的，体检结果为不合格。市卫生健康局将于体检当天即时告知考生体检结果，考生如有疑议应当场即时提出复检要求，由卫生健康局组织并安排复检。复检于体检当天即时安排且只能进行一次，结果以复检结论为准。对体检合格考生，按志愿优先、高考成绩从高到低原则，根据招生计划数1：1的比例确定定向培养考生，并在本市范围公示3天。公示无异议的，商市人力资源和社会保障局后，与合格考生签订定向培养就业协议和个人信用承诺书，并将已签订协议考生名单报招生高校。在招录过程中因考生放弃、户籍不符、体检不合格等原因造成计划缺额的，按缺额计划1:1比例补提供考生名单，并按相应程序进行招录。

✴按照体检单位要求，体检相关事项特别提醒：

1、参加体检考生需健康码绿码，行程码不能带*号；

2、体检当天需48小时内核酸检测阴性证明；

3、有省外旅居史的需提供体检前3日内2次核酸检测阴性证明；最后一次为回义乌后参加体检前24小时内；

4、有发热、干咳、乏力、嗅（味）觉减退或丧失、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等新冠肺炎相关症状的不能参加。

1-3项查验健康码或场所码，无需提供其他证明。

04 学习费用

经学校正式录取并已签订定向培养就业协议的本科层次定向培养生，对其在校期间的学费、住宿费和生活费等，按照《关于开展2013年基层卫生人才定向培养工作的通知》（浙卫发〔2013〕143号）要求，由市政府按4.6万元/人标准给予补助。专科层次的定向培养生由市政府按2.6万元/人标准给予补助。

补助办法与标准：到定向单位正式就业后按本科和专科不同层次标准分别补助。由市卫生健康局协助办理补助手续。

05 就业安置

实行“招生与公开招聘并轨”定向培养生的就业安置，按照《关于开展2012年定向培养农村社区医生工作的通知》（浙卫发〔2012〕114号）关于定向培养生在农村社区从事医疗卫生服务的期限不得少于5年等要求执行（不含参加住院医师规范化培训）。

定向培养生毕业后需参加全省统一的住院医师规范化培训，面向乡（镇）、村两级医疗卫生机构培养的临床医学专业人员全部纳入全科专业培训。参加住院医师规范化培训期满后未取得培训合格证和执业医师资格证者，不再续签聘用合同，护理本科专业要求本科毕业后2年内取得护理执业资格，未取得护理执业资格的，予以解聘。具体事项在定向就业协议、聘用合同中约定。

06 联系方式

联系地址：义乌市雪峰东路46号405室；联系电话：0579-89938121。

07 岗位方向

义乌市医共体单位（不包含牵头医院）。

义乌市卫生健康局

义乌市人力资源和社会保障局

2022年6月17日

义乌工商职业技术学院

01

岗位

专任教师21名。

02 学历或职称

博士研究生或教授。

03 专业要求

马克思主义理论类、政治学类、哲学类、经济学类、工商管理类、公共管理类、教育学类、心理学类、中国语言文学类、外国语言文学类、新闻传播学类、地理学类、社会学类、机械工程类、材料科学与工程类、仪器科学与技术类、电气工程类、电子科学与技术类、信息与通信工程类、控制科学与工程类、计算机科学与技术类、土木工程类、纺织科学与工程类、管理科学与工程类、数学类、建筑学类、艺术学类等。

04 年薪范围

博士：24-36万。

05 联系方式

联系人：佘老师；联系电话：0579-83803828。

中国计量大学现代科技学院

01 岗位一

人工智能专任教师5名

学历学位：博士研究生；

专业要求：智能制造、控制工程、电子信息工程专业2名；模式识别与智能系统、智能科学与技术专业2名；计算机应用技术、物联网、工业互联网专业1名；

年薪范围：15万起 其他政策待遇；

联系人：卫老师，联系电话：0579-85908610。

02 岗位二

思政专任教师5名

学历学位：硕士研究生以上；

专业要求：马克思主义理论及其相关学科；

年薪范围：12万起；

联系人：胡老师，联系电话：0579-85908862。

义乌市水处理有限责任公司

现因工作需要，决定面向社会公开招聘短期合同工12名，现将有关事项公告如下：

01 招聘岗位

值班员：三班倒，负责污水厂区巡视及相关应急操作工作。

设备维护员：负责设备维护及检修工作，需要下井维修设备，露天作业。

02 招聘基本要求

1.值班员（短期合同工）11名：男女不限，40周岁及以下，专业不限，大专及以上学历，需要停电倒闸操作，夜间单人值夜班和夜巡，有电工进网作业许可证等可放宽至高中。

2.设备维护员（短期合同工）1名：男女不限，40周岁及以下，机械、电气、自动化等相关专业，大专及以上学历，需要下井维修设备，露天作业，工作强度大。有相关设备维修工作经验4年以上的不设专业要求，有钳工、焊工技师及以上证书的不设专业及学历要求。

3.以上岗位能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，责任心强，思想品德良好，身体健康，遵纪守法，无不良记录。

03 招聘程序

（一）报名

报名时间：2022年6月16日至6月24日（工作日8:30-11:30，14:00-17:30）。

报名方式：现场报名和网络报名结合，两者选一。

1.现场报名（工作日）

报名地点：义乌市西江路101号义乌市水处理有限责任公司办公楼2楼党政办。

联系电话：0579-85319742。

注：报名时请携带身份证、毕业证、一寸免冠彩色近照2张，资料除原件外不予退还。

2.网络报名（24小时）

可将附件《应聘申请表》word电子版（含电子照）和身份证、毕业证等相关证件照片或扫描件发至邮箱477627263@qq.com。

（二）考试

1.选拔方式：笔试 面试 实操（仅设备维护员）。

2.值班员总成绩=笔试成绩*50% 面试成绩*50%。

3.设备维护员总成绩=笔试成绩*30% 面试成绩*30% 实操成绩*40%。

（三）体检

体检对象按总成绩从高分到低分按招聘计划数的1:1比例确定人员，放弃体检或体检不合格的，按总成绩从高到低依次递补。

（四）考察

体检合格人员从高分到低分1:1比例确定考察人员。

（五）公示

考察合格人员确定拟聘用人选，在水务集团网公示。

（六）录用

公示期满后，对没有问题反映的人员入职聘用。

本公告未尽事宜，由义乌市水处理有限责任公司负责解释。

义乌市水处理有限责任公司

2022年6月16日

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来源 金华组工 健康义乌 义乌水务君 义乌市融媒体中心

编辑 余首锋

审核 陶后夫

监制 邵建伟

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